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具体要求:

战略合伙人的职责:

职责是:负责管理、培训指导及扩大旗下团队拓展员。

★ 战略合伙人的奖励政策 

战略合伙人的盈利构架:

(一)开户数量进行奖励:


成功拓展新商户,并完成首月有效交易金额达到10000元,新开普通商户次月返佣20,小微商户次月返佣10元


如果没有当月交易额度没有达到10000元,没有基本开户奖励(防止恶意开僵尸商户)。



(二)团队总业绩的分润:


合伙人的成本费率是0.30%,可以获得0.08%-0.30%的分润奖励。


举个栗子:你拓展了商户A,给A商户开通的费率是0.60%,本月商户A有效交易流水100000元,那么计算合伙人的分润:100000*(0.60%-0.30%)=300元。


举个栗子:你拓展了商户B,给A商户开通的费率是0.38%,本月商户B有效交易流水100000元,那么计算合伙人的分润:100000*(0.38%-0.30%)=80元。



收益模型

合伙人旗下团队100名拓展员,每人拓展100个商户,平均每个商户的月有效交易额是1万元。团队的交易总额是1亿元/月,合伙人的分润以最低值计算:1亿*0.08%=8万元;以最高值计算:1亿*0.30%=30万;哪怕是取个平均值,也是19万/月的分润奖励。


合伙人返佣发放及周期按月发放,每月底结算上个月返佣。返佣不限额度,自动结算至微信钱包。


每月按照商户交易总额的百分比月结,而且月月结算,终身返佣,躺赚模式。


合伙人只要旗下团队正常发展,合伙人仅靠第二种收益,年薪也轻松超百万,躺赚模式。



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